Songez à vous joindre à l’un des comités nationaux de la Guilde à Radio-Canada/CBC.

Une grande partie du travail s’effectue sous forme de conférences téléphoniques, même si certaines rencontres peuvent occasionnellement avoir lieu en personne, habituellement à Toronto. Afin de prendre part à des réunions avec la direction, les membres des comités sont libérés de leur travail. Aussi, les membres qui doivent se déplacer à Toronto n’ont aucun frais de déplacement à débourser.

**Si vous siégez déjà à l’un des comités suivants et tenez à demeurer en poste, il vous faudra déposer une nouvelle demande.**

Cliquez ici pour déposer une demande afin de siéger aux comités décrits ci-dessous :

Comité national des griefs : traite de griefs référés à l’échelon national. C’est le comité où l’on défend notre convention collective. Esprit critique et sens de l’analyse demandés. Il y a plusieurs réunions en personne chaque année.

Conseil national du Programme d’aide aux employés : établit les politiques et le budget pour les programmes nationaux, en plus d’assurer que les comités locaux répondent aux normes nationales. Tout candidat doit obtenir l’appui d’un membre du comité local.

Comité mixte d’équité en matière d’emploi : travaille de concert avec la direction afin de développer, de mettre en place et d’examiner le programme d’équité en matière d’emploi tel qu’exigé par la loi.

Comité mixte en matière d’équité salariale : En vertu de la convention collective, ce comité traite de disparités salariales.

Comité mixte national : se réunit sur une base régulière afin d’aborder les enjeux en milieu de travail ayant une portée nationale, et favorise les relations harmonieuses entre la Guilde et la direction.

Comité consultatif sur les avantages sociaux : supervise les régimes d’avantages sociaux et d’assurance de CBC/Radio-Canada, et fournit des recommandations en ce qui a trait au régime de retraite.

Comité national mixte de planification de l’emploi : intervient au niveau de la réduction de l’effectif, incluant les mises à pied et les procédures de rappel au travail.

Comité national d’évaluation des emplois : responsable de la mise en œuvre et la gestion continue de l’évaluation des emplois, des profils et des cotes de classification

Comité mixte national de l’apprentissage et du développement : ce comité nous fournit l’occasion de nous entretenir avec la direction des besoins des membres relatifs à la formation et au perfectionnement.

Comité national de gestion du rendement et de perfectionnement du personnel : gère ce programme national mixte.

Comité d’orientation national de la santé et de la sécurité au travail : prend part à l’élaboration et au suivi de programmes de santé et sécurité et à la prévention contre les dangers en milieu de travail.

Comité des statuts et règlements et des politiques de la sous-section : un comité de la guilde chargé de la révision régulière des statuts et règlements de la Sous-section en veillant à ce qu’ils soient conformes aux statuts et règlements et constitutions de la GCM et de CWA-SCA Canada.

Enseignement et mobilisation : ce comité de la Guilde vise à informer les membres sur le syndicat et leurs droits, tout en les encourageant à s’impliquer de façon plus active dans les activités quotidiennes de leur syndicat.

Comité des examens de la filière professionnelle des technologies de radiodiffusion : ce comité mixte est responsable du contenu et de la mise à jour des examens de la filière professionnelle et gère le processus d’examen selon les dispositions de la convention collective.

Cliquez ici pour consulter la politique de la Guilde sur les comités :

La date limite pour présenter votre candidature est le lundi 20 janvier 2020 à 17h, HNE.

Le conseil exécutif de la Guilde à Radio-Canada se chargera de la sélection finale des membres de chaque comité, sélection qui s’appuiera sur le contenu de votre demande. Veuillez utiliser notre formulaire en ligne pour déposer votre demande.

Si votre candidature n’est pas acceptée, votre demande demeurera en dossier dans l’éventualité où un poste devenait disponible, ou encore pour toute éventuelle participation à un sous-comité. Votre syndicat a besoin de vous! Nous remercions tous ceux et celles qui font partie d’un comité de la Guilde.